你关心的问题有答案了——学生劳动教育政策问答来啦！
●学生劳动教育政策问答Q&A●
劳动教育共几学分？
A:
学校在本科人才培养方案中设置“劳动教育”必修课程，共2学分，包括劳动教育理论和劳动实践两部分。专转本学生因学制只有2年，修满1学分就完成任务啦！
劳动教育学分如何取得？
A:
当修完公共必修课“工程训练”时，就可以获得劳动教育理论学分，一边上课一边“赚”分；然后通过参加并完成各类劳动教育实践活动，就可获得劳动教育实践学分。
劳动教育必修课（“1”）的学分认定标准是什么？
A:
学校的劳动教育必修课是“工程训练”，当我们修完该课程且成绩合格，即可获得0.2学分。由工程训练中心提交成绩单认定学分，所以要认真上这门课呀！
劳动教育通识课（“N”）的学分认定标准是什么？
A:
劳动教育通识课通常包括日常性劳动、服务性劳动、技能类劳动、劳动文化体验等形式，形式多变且活动有趣，学生完成相关任务或成绩合格就可获得0.1-0.2学分。
劳动教育融入式课程（“X”）的学分认定标准是什么？
A:
参加专业生产实践并完成相关任务，就可以获得劳动教育融入式课程（“X”）的实践学分，而且实践活动都简单有趣味，参加了都说好！需要补充的是，我们超额完成的素质拓展学分（A类）可转换为劳动教育学分，换算关系为：A类学分1分=劳动教育学分0.1分。最多可获得0.3分，更有学习动力啦！
劳动教育实施意见修订后，已经修读的劳动教育通识选修课学分还能认定吗？
A:
在校学生已经修读的劳动教育通识选修课学分还可以继续认定，是不是很人性化？
劳动教育实施意见修订后，学分认定程序有何主要变化？
A:
文件修订后，学分认定程序简化超多！学分认定大多由项目发起单位统一申报，不用提交举证材料及1000字的个人劳动心得体会啦！
劳动教育实施意见修订后，劳动教育学分获得渠道有何变化？
A:
文件修订后，拓宽了劳动教育学分获得渠道。
（1）学生个人参加家庭劳动、服务性劳动、专业生产实践，就可认定劳动教育学分，实践内容多种多样！
（2）学生参加劳模报告会等，可认定劳动教育学分，又可以激励自己，又可以得到分数，简直是一举两得！
（3）在劳动教育融入式课程（“X”）模块，增加了学分认定渠道。学生参加专业生产实践，也可以获得劳动教育学分。学生超额完成的素质拓展学分（A类）可转换为劳动教育学分，换算关系为：A类学分1分=劳动教育学分0.1分。最多可获得0.3分之多！
编辑 | 李彤彤
责任编辑 | 杨舒媛
审核 | 郭戈
终审 | 黄吉庆
投稿邮箱 | JOUtuanwei@163.com
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